Об утверждении Плана противодействия коррупции в сельском поселении Шугур на 2018-2020 годы

№

п/п

Мероприятия

Срок выполнения

Ответственные исполнители

Раздел 1. Меры по нормативно-правовому обеспечению антикоррупционной деятельности

1.1.

Обеспечение постоянного мониторинга нормативных правовых актов органов местного самоуправления муниципального образования сельское поселение Шугур, подведомственного учреждения в сфере противодействия коррупции, в целях своевременного приведения их в соответствие с федеральными законами, законами Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Ханты-Мансийского автономного округа - Югры

 Ежемесячно

в течение

2018-2020 годов

Специалист администрации ответственный за кадровое делопроизводство

Раздел 2. Меры по совершенствованию муниципального управления и установлению антикоррупционных механизмов

2.1.

Оценка деятельности по реализации антикоррупционного законодательства в организациях, учреждениях, подведомственных органам местного самоуправления муниципального образования сельское  поселение  Шугур

ежегодно

до 10 сентября

Специалист администрации ответственный за кадровое делопроизводство

2.2.

Проведение мероприятий, в том числе, обсуждение на заседаниях общественных Советов, вопросов правоприменительной практики по результатам, вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных  правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) органов местного самоуправления муниципального образования сельское поселение Шугур и их должностных лиц  в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений в сфере противодействия коррупции.

Ежеквартально

в течение

2018-2020 годов 

Специалист администрации ответственный за кадровое делопроизводство

2.3.

Анализ соблюдения муниципальными служащими муниципального образования сельского поселения Шугур запрета заниматься предпринимательской деятельностью.

ежегодно

до 01 ноября

Специалист администрации ответственный за кадровое делопроизводство

2.4.

Активизация применения  правовых технологий противодействия коррупции (антикоррупционный правовой мониторинг, антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов). Достижение полного исключения отрицательных заключений на проекты нормативных правовых актов.

ежегодно

до 20 декабря

Специалисты администрации

2.5.

Мониторинг исполнения муниципальными служащими органов местного самоуправления муниципального образования сельское поселение Шугур установленного порядка  сообщения:

 - о  получении подарка, в связи с установленными мероприятиями, служебными командировками или другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей;

- о выполнении иной оплачиваемой  работы;

- о случаях склонения их к совершению коррупционных нарушений.

ежегодно

до 01 июля

до 01 декабря

Специалист администрации ответственный за кадровое делопроизводство

2.6.

Анализ причин судебных споров, связанных с представлением государственных и муниципальных услуг, обжалованием решений действий (бездействия) должностных лиц органов местного самоуправления муниципального образования сельское поселение Шугур.

ежегодно

до 25 декабря

Специалист администрации ответственный за кадровое делопроизводство

2.7.

Анализ рассмотрения обращений граждан и организаций о фактах коррупции, поступивших в органы местного самоуправления муниципального образования сельское поселение Шугур и подведомственного  учреждения.

ежегодно

до 01 декабря

Специалист администрации ответственный за кадровое делопроизводство

2.8.

Разработка памятки для вновь назначенного руководителя учреждения, подведомственного органам местного самоуправления муниципального образования сельское поселение Шугур.

до 01 ноября

2018 года

Специалист администрации ответственный за кадровое делопроизводство

Раздел 3. Меры по информационному обеспечению, взаимодействию с институтами гражданского общества

3.1.

Анализ полноты и достоверности информации, опубликованной на официальных веб-сайтах о деятельности органов местного самоуправления муниципального образования сельское поселение Шугур

Ежеквартально

в течение

2018-2020 годов 

Специалист администрации ответственный за кадровое делопроизводство

3.2.

Организация работы  в органах местного самоуправления муниципального образования сельское поселение Шугур «телефона доверия» в целях обнаружения фактов коррупционных проявлений.

ежегодно

до 25 декабря

Специалист администрации ответственный за кадровое делопроизводство

3.3.

Антикоррупционное просвещение в рамках акции «#твоеНЕТимеетЗначение»

ежегодно до

01 октября

Специалист по работе с молодежью МКУ СДК д.Шугур;

МБОУ Шугурская СОШ

Раздел 4. Внедрение антикоррупционных механизмов в рамках реализации кадровой политики

4.1.

Проведение анализа по повышению эффективности деятельности  комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов органов местного самоуправления муниципального образования сельское поселение Шугур в части осуществления профилактики коррупционных проявлений.

ежегодно

до 01 декабря

Специалист администрации ответственный за кадровое делопроизводство

4.2.

Организация контроля за соблюдением лицами, замещающими должности муниципальной службы, требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, в том числе за привлечением таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения.

ежегодно,

до 1 февраля

Специалист администрации ответственный за кадровое делопроизводство

4.3.

Обеспечение эффективности  кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов.

ежегодно,

до 1 декабря

Специалист администрации ответственный за кадровое делопроизводство

4.4.

Обеспечение использования специального программного обеспечения «Справки БК» для предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, в том числе на членов семьи.

ежегодно

до 30 апреля

Специалист администрации ответственный за кадровое делопроизводство

4.5.

Обеспечение ежегодного повышения квалификации муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции.

ежегодно

до 01 апреля

Специалист администрации ответственный за кадровое делопроизводство

4.6.

Обеспечение обучения муниципальных служащих, впервые поступивших на муниципальную службу для замещения должностей, включенных в перечни, по образовательным программам в области противодействия коррупции.

ежегодно

до 01 ноября

Специалист администрации ответственный за кадровое делопроизводство